招聘信息

數字智聯部招聘啟事

南宫NG28集團是以鋼鐵為主業，下轄總部鋼鐵、烏蘭浩特鋼鐵、英國鋼鐵、廣東南宫NG28鋼鐵、廣東粵北鋼鐵等生產基地，兼營鋼材深加工、增材製造3D打印、國際貿易、康養旅遊、酒店的跨國集團，現有員工33000名。2017年入選工信部第一批綠色工廠，榮膺“鋼鐵行業改革開放40周年功勳企業”“2017京津冀最具影響責任品牌”“鋼鐵企業A+級競爭力極強企業”“環保績效A級企業”。

數字智聯部是負責集團信息化建設的總體規劃和設計的部門。主要職責是負責整個集團信息化、智能化總體規劃與設計；提供專業的信息化、智能化技術支持和培訓。因工作需要面向集團內、外部招聘技術總監1人，軟件研發工程師35人，軟件實施工程師8人，軟件運維工程師8人，數據分析工程師7人，網絡與安全工程師4人，雲計算工程師2人，共計65人。

一、 崗位職責及任職要求：

（一）技術總監

崗位職責：

①負責部門技術團隊建設和管理，包括人才培養和營造創新的研發文化。

②制定軟件開發、項目實施、網絡和安全、服務器、數據庫技術相關的各項管理制度、技術規範及業務流程。

③把握技術部門整體發展方向，負責團隊目標和工作計劃的制定和高效執行，確保目標實現。

④領導技術團隊實現技術方案評審、技術系統的架構設計、系統分析、平台新功能開發和性能優化等各項任務。

⑤組織研究行業最新產品的技術發展方向，制定技術發展戰略規劃。

⑥解決項目中的關鍵問題和技術難題，完成由業務框架到技術框架的總體把控，全面把握總體設計和重要技術決策，負責平台各類安全問題的解決。

⑦對項目開發流程、項目質量和項目開發進度的規劃、控制、監督和管理。

任職要求：

①全日制本科及以上學歷，計算機、通信相關專業。

②有豐富的互聯網項目集成、開發、管理經驗，負責過大項目，有深厚的軟件技術或系統架構設計經驗。

③具備廣泛的技術知識和技能，熟悉各種硬件、軟件和網絡技術，懂得如何設計、開發和維護信息技術系統和基礎設施，並具備解決技術問題的能力。

④具備風險管理能力，能夠識別和評估技術風險，制定相應的應對措施，確保公司業務的安全和穩定。

⑤具有5年以上互聯網工作經驗，2年以上同崗位工作經驗，知名大型互聯網企業背景優先。

⑥對新技術有持續的學習熱情，有較強的分享精神，有激情推動團隊技術能力提升。

⑦極強的邏輯分析能力、學習能力和創新能力強，具有團隊合作精神，良好的語言表達及溝通能力。

（二）軟件研發工程師

崗位職責：

以Java、.net等開發語言為基礎，完成業務單位信息需求的編碼、測試、上線、運維工作。

任職要求：

①計算機科學與技術類、電子與信息類、信息安全與通信工程類等相關專業，全日制本科及以上學歷，年齡35周歲以下，英語四級以上。

②Java方向：具備良好的編程基礎，能夠熟練使用Java/html/開發編程語言和常用框架進行系統開發。

③.net開發方向：具備良好的編程基礎，熟練掌握asp.net/.net開發環境，使用c#語言在mvc/.net cor框架開發系統。

④微信平台開發方向：具備良好的編程基礎，能夠熟練使用微信小程序或微信公眾號進行擴展開發。

⑤數據庫要求：oracle/mysql/sql server 能夠熟練使用其中任一數據庫。

⑥有良好的團隊協作和服務意識。

（三）數據分析工程師

崗位職責：

①使用sql語言，有一定的運營商業務理解能力，對業務部門的數據分析需求給予實現與支持。

②基於產銷、財務、物流等專業系統的存量和實時數據，通過數據挖掘、大數據處理、數據分析等技術根據用戶行為數據進行挖掘與分析。

③撰寫數據分析報告、ppt匯報材料等，並對所責數據挖掘項目進行呈現和匯報。

④參與數碼化數據分析體系構建，參與數據模型建設。

⑤掌握數據抽取、數據庫設計、數據倉庫等知識理論。

任職要求：

①計算機或統計分析相關專業優先，全日制本科及以上學歷，年齡35周歲以下，英語四級以上。

②具備快速的學習能力和優秀的分析和解決問題能力，並有團隊協作意識。

③如有運營商行業大數據開發（如hadoop、hive、gp）經驗者優先。

④良好的溝通表達能力，踏實耐心，邏輯清晰。

（四）軟件實施工程師

崗位職責：

負責規劃、協調和管理各軟件項目，跟進項目的執行進度、風險與交付，分析業務需求，深入一線調研。

任職要求：

①計算機科學與技術類、電子與信息類、信息安全與通信工程類等相關專業，全日制本科及以上學歷，年齡35周歲以下，英語四級以上。

②具備良好的編程基礎，能夠熟練使用Java/html/開發編程語言和常用框架進行系統開發。

③數據庫要求：oracle/mysql/sql server 能夠熟練使用其中任一數據庫。

④具備一定的項目管理經驗，從事過2年以上軟件項目管理經驗，具備鋼鐵行業軟件項目開發實施及項目管理經驗者優先。

⑤熟悉項目管理流程，具備較強的計劃能力、風險評估和需求管控能力，能夠對軟件項目的調研、實施、運維階段的各個環節進行有效掌控。

⑥具有良好的客戶溝通能力及技巧，能理解和引導用戶需求。

⑦具有較強的文檔、報告撰寫能力，較強的分析判斷能力和邏輯推理能力。

⑧具有良好的組織、協調和溝通能力，能夠承受較大的工作壓力；有較強的責任心和事業心和具有快速掌握新技術的能力。

（五）軟件運維工程師

崗位職責：

負責處理各系統的問題與反饋，測試各軟件系統功能，智能化推進會問題跟蹤落實。

任職要求：

①計算機科學與技術類、電子與信息類、信息安全與通信工程類等相關專業，全日制本科及以上學歷，年齡35周歲以下，英語四級以上。

②具備良好的編程基礎，能夠熟練使用Java/html/開發編程語言和常用框架進行系統開發。

③數據庫要求：oracle/mysql/sql server 能夠熟練使用其中任一數據庫。

④具備集團內外部技術服務支撐能力，保障項目交付實施及售後服務正常進行。

⑤具有良好的溝通能力，能夠通過遠程、電話指導客戶解決問題。

⑥具有收集客戶提出BUG和需求能力，能夠進行整理匯總，提出產品優化改善方案。

⑦具備良好的寫作能力，能夠對集團內部文檔資料收集整理,並及時進行分享。

⑧具備較強協調與團隊合作能力，具備較強專業知識、分析與解決問題的能力、表達與溝通協作的能力以及項目掌控能力。

（六）網絡與安全工程師

崗位職責：

①負責信息安全管理，制定信息安全標準及相關指引和流程;

②負責網絡安全防禦系統的建設、維護與管理；

③負責信息系統安全風險評估並持續跟蹤管理；

④負責安全事件的實時響應、處理及調查取證；

⑤負責自動化安全工具的開發、測試和規則模型優化等工作;

⑥跟蹤分析國內外安全動態，研究安全攻擊、防禦及測試技術。

任職要求：

①計算機科學與技術類、電子與信息類、信息安全與通信工程類等相關專業，全日制本科及以上學歷，年齡35周歲以下，英語四級以上，一年以上網絡安全運維相關工作經驗。

②具有操作系統、計算機軟硬件、數據庫、中間件、計算機網絡、雲計算等專業知識，對網絡數據包具備分析實踐能力，熟練使用數據包分析工具。

③熟悉主流網絡設備的配置和管理，掌握計算機網絡技術，了解常用網絡協議及其原理，具備網絡結構設計和優化能力。

④熟悉主流安全產品原理和應用，包括防火牆、ips、waf、終端防護等。有DDOS攻防經驗或者滲透測試、sdn軟件定義網絡項目經驗者優先。

⑤具有較強的信息安全專業基礎，熟悉系統平台（Windows、Linux、AIX等）、數據庫、中間件、網絡設備（思科、華三等）及安全設備（防火牆、IDS、IPS等）的配置管理和優化。

⑥掌握常見網絡安全掃描、探測、運維等工具的使用。具備較強的分析問題及解決問題能力；

⑦熟悉國內外信息安全體系標準，具備常規滲透測試和安全防護能力，具有網絡安全體系規劃、建設、諮詢相關工作經驗者和持有CISSP等信息系統安全專業認證資格者。

⑧主動性強，邏輯性強，具有良好的溝通、協調能力。

（七）雲計算工程師

崗位職責：

①保障集團數據中心服務器、存儲、數據庫等資源，7*24小時穩定運行。

②保障集團業務數據安全。

任職要求：

①計算機科學與技術類、電子與信息類、信息安全與通信工程類等相關專業，全日制本科及以上學歷，年齡35周歲以下，英語四級以上，一年以上系統運維工作經驗；

②精通VMware虛擬化，雲平台技術原理，多活數據中心系統部署，具有主流存儲管理使用經驗；

③DB2/oracle/mysql/redis等主流數據庫，AIX/linux等主流操作系統，k8s架構，WAS/IHS/IIS/Ngnix/Tomcat等主流中間件產品，至少精通一項產品或技能，具有解決複雜問題的能力。

④精通IBM小機、X86服務器以及華為服務器硬件以及系統配置。

⑤熟悉負載均衡、雙機熱備，並且熟悉相關設備硬件以及系統操作。

⑥具備ORACLE、SQLServer或MySQL數據庫管理經驗，1年以上支持大型數據庫的實際工作經驗，精通Oracle、SQLServer、MySQL中至少2種數據庫的內部體系。

⑦較強的問題診斷能力，熟練掌握數據庫性能優化技巧，能夠定位全鏈路上的性能瓶頸（網絡、CPU、IO、操作系統等）。

⑧精通C/C++/JAVA等至少一種開發語言，有良好的算法和數據結構基礎。

⑨具有雲平台、容器、信創、數據庫、中間件、備份方面專業技術，熟悉國家網絡安全法律及行業發展趨勢，熟練掌握信息安全領域基礎知識，有相關工作經驗者優先。

二、薪資及福利待遇：

1、薪資待遇：博士及高級技術人才薪資一人一議；培訓期滿2年內保護期工資（所學專業與所在崗位一致）；碩士研究生一類專業10000元/月，二類專業7000 元/月；本科一批一類專業 8000元/月，二類專業和普通本科6000元/月；普通本科冶金、軋鋼類專業7000元/月；大專冶金、軋鋼類專業6500元/月；985院校畢業人員，工資在同學歷基礎上增加1000元/月；保護期工資隨集團工資增長幅度進行調整。試用期3個月，期滿工資執行基本工資+創效獎金。